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集团公司党委巡视组 巡视森旅情况反馈会召开

发布时间:2017-12-29 来源:森林国际旅行社有限公司

12月29日,召开了集团公司党委巡视组巡视森旅情况反馈会。集团公司党委巡视组组长邓文泉代表巡视组向森旅领导班子反馈了巡视情况。森旅党总支书记、总经理汪建敏主持会议并作表态发言。

10月至12月,集团公司党委巡视组对森旅党总支开展了巡视。巡视组严格按照《中国共产党巡视工作条例》《集团公司党委巡视工作暂行办法》和集团公司党委对巡视工作的要求,聚焦全面从严治党,紧扣“六大纪律”,从严从实开展巡视监督。通过广泛开展个别谈话,调阅有关文件资料,深入了解情况,查找问题,较好地完成了巡视任务。

巡视组指出,森旅领导班子能够认真贯彻学习党的十九大精神和习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,认真落实集团党委的部署要求,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同党中央保持一致。在落实“两个责任”、推进党风建设和反腐败工作、贯彻中央八项规定精神方面采取了一些措施,取得了成效。森旅领导班子能够较好执行民主集中制和“三重一大”决策制度。抓规划、明思路、定目标、促落实,积极应对传统旅游市场环境不利因素的影响,大力推进森林旅游和生态旅游项目开发,为复制千岛湖模式,促进森旅转型升级奠定了坚实基础。但从巡视情况看,也反映出一些问题:一是在党的领导方面,思想重视程度有待提升,存在重经营轻党建的现象,组织生活制度落实还不严,谈经营工作多,开展批评与自我批评少,对党员干部重提拔使用、轻管理教育,党员教育存在表面化、形式化现象。二是在党的建设方面,存在党建工作虚化、弱化现象,党建工作与生产经营同谋划、同部署、同监督、同检查、同考核不够,工作中抓落实不够,党务工作人员严重不足,本部党务人员身兼多职,开展党务工作精力不足,党务工作规范化有待加强。三是在全面从严治党方面,全面从严治党主体责任弱化,党风廉政建设工作不够细致,措施不够得力,监督责任落实不力,监督管理宽松软,对纪检监察工作研究不够,要求不严,检查不足,缺乏考核,纪检监察机构“三转”不到位,执行中央八项规定精神不严格。四是在选人用人方面,人才队伍建设有待加强,人才队伍的素质和结构有待提升,后备人才储备不足,干部管理制度、选人用人工作规范有待改进,干部选拔、民主推荐工作的方式方法不够规范,干部选拔任用纪实材料不够完整,干部管理工作有待提升,现有人才队伍管理制度不够健全,兼职人员职权范围有待进一步理清。五是在落实国资委巡视反馈意见方面,有的整改措施未落实到位,开展自查自纠还不够深入和全面。六是在旅游业务、资金管理、合同管理、会计基础管理、审计管理等经营管理方面还存在问题与不足。

针对巡视森旅党总支发现的问题,巡视组提出六点整改意见和建议。一是以深入学习贯彻党的十九大精神,全面加强党的领导。要紧密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,充分发挥党组织的领导作用,进一步加强党的领导,引导广大党员干部切实把思想和行动统一到企业深化改革、转型发展上来。二是严肃党内政治生活,着力加强党的建设。增强党的观念,切实落实管党治党主体责任,严明党的政治纪律和政治规矩。认真坚持民主集中制原则,加强和规范党内政治生活,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。三是聚焦主责主业,推动主体责任和监督责任落实。要把党风廉洁建设和反腐败工作与业务工作统一谋划、统一部署、统一推进,进一步抓好反腐倡廉教育,把握运用“四种形态”,强化监督执纪问责。四是强化责任担当,推动巡视整改工作落实到位。要增强四个意识,提高政治站位,将巡视整改工作作为政治任务,以巡视整改工作为契机,发现管党治党方面存在的突出问题,深入剖析问题成因,切实开展整改工作,取得整改实效。五是多措并举,大力增强人才队伍建设。健全选人用人制度体系,夯实人力资源管理基础,着力提高人力资源管理的规范化水平,增强人才储备,完善人员激励机制,切实提升选人用人整体工作水平。六是加强内部管理,促进企业提质增效。加快整体转型升级,培育有核心竞争力的业务板块。进一步完善规章制度,优化业务工作流程,推进经营管理工作的规范化、精细化。

巡视组强调,森旅党总支要按照集团党委巡视工作领导小组的要求,落实全面从严治党的主体责任,切实把纪律和规矩挺在前面,抓好整改落实。要高度重视反馈意见,特别是对存在的突出问题,要认真分析研究,制定整改方案,明确整改措施,落实整改责任,切实推进整改,确保取得整改实效。

汪建敏表示,森旅党总支诚恳接受巡视组的反馈意见,要严格对照反馈意见,深入挖掘问题成因,不折不扣落实各项整改任务。一是提高认识,加强领导。本次巡视是集团党委对森旅党总支承担政治责任的监督检查,也是对森旅领导班子履职尽责情况的监督检查,更是对森旅改革发展的促进和鞭策。要把贯彻落实集团党委巡视反馈意见整改工作作为一项重要的政治任务,充分认识巡视整改工作的重要性,以良好的精神状态和扎实的工作作风切实做好巡视整改工作。二是落实责任,细化措施。党总支书记为巡视整改工作的“第一责任人”,带头落实整改责任,主动认领任务,全程亲自抓,各分管领导具体负责各项整改措施的落实,明确具体责任部门和责任人,按照整改要求,确保整改工作不留死角。三是抓住契机,促进发展。要以巡视整改工作为契机,严格落实从严治党的主体责任,深刻剖析存在的问题和不足,查找差距,不折不扣抓好整改落实,真正把巡视整改当做促进森旅不断发展助推器。

集团公司党委巡视组、巡视办有关人员,森旅领导班子成员出席会议,森旅中层干部和部分职工代表列席会议。

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